熔鹽泵是專門用來輸送高溫熔鹽的泵。在核能站和光熱電站中，熔鹽因具有良好的蓄熱、導熱能力以及穩(wěn)定的化學性質而被廣泛應用，熔鹽泵是輸送髙溫熔鹽的關鍵設備，也用作高溫硝酸鹽、亞硝酸鹽、離子膜燒堿等的輸送, 也廣泛使用在三聚氰胺、制鹽、制堿及尿素等化工流程中。輸送介質的正常工作溫度為250~500℃,有時甚至超過550℃, 粘度低于0.3 Pa·s，該裝置在太陽能發(fā)電、熔鹽反應堆中也有利用。它長期穩(wěn)定運轉，才能保證化工生產(chǎn)裝置安全可靠地運行，否則由于熔鹽泵的突發(fā)故障可能導致生產(chǎn)裝?置出現(xiàn)燃燒、爆炸等災難性的后果。

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gy200型化工熔鹽泵代號意義，中聯(lián)泵業(yè)對員工的培訓一直高度重視，為了貫徹落實公司重視人才、培養(yǎng)人才的戰(zhàn)略方針2018年11月10日上午，中聯(lián)泵業(yè)給全體員工進行了機械密封技術培訓，邀請到機械密封行業(yè)專家來主持培訓培訓中，中聯(lián)泵業(yè)的員工們都認真聽解，一邊提問一邊做筆記，還向專家請教了客戶現(xiàn)場平時所遇到的問題該如何解決，gy200型化工熔鹽泵代號意義。

自平衡多級泵為單吸或首級葉輪為雙吸進口的分段式結構多級自平衡離心泵，泵的吸入口方向可以是垂直向上或者水平、排出口垂直向上布置。它改變了傳統(tǒng)多級泵帶平衡裝置的設計，取消了軸向力平衡機構、平衡盤和平衡鼓裝置，具有高效節(jié)能、運行平穩(wěn)、使用壽命長、高效區(qū)寬、性能范圍廣、汽蝕性能好的優(yōu)點。

選擇中聯(lián)泵業(yè)的泵及泵系統(tǒng)節(jié)能解決方案能給企業(yè)帶來什么好處？中聯(lián)泵業(yè)的泵及泵系統(tǒng)節(jié)能解決方案主要是從根源上去解決泵組及泵系統(tǒng)運行時存在的高能耗問題，把在系統(tǒng)上不合適、效率低的水泵給替換成高效節(jié)能的水泵，保證泵站始終運行在高效率的工作狀態(tài)，優(yōu)化改造后的系統(tǒng)能為企業(yè)省下20%以上的電力支出成本和40%以上的人力運維成本，增加了企業(yè)的利潤。

服務做沒做好，是體現(xiàn)在一些小細節(jié)上的。比如客戶在買了設備付完款后，很多公司就不管了，置之不理了。長沙中聯(lián)泵業(yè)有一個專項管理檔案庫，記錄購買客戶的設備信息，不定期對客戶及司機普及挖掘設備的保養(yǎng)常識，定期對客戶的裝備進行回訪巡檢，及時將裝備容易出現(xiàn)的問題及對應的解決方案整理成冊，以便應對客戶不時之需。

流量在72m3/h(20L/s)、揚程在168m、轉速在2980r/min、配備75kw電機，輸送溫度大概在-20~80度的清水，用在農(nóng)業(yè)農(nóng)田灌溉上。這個可以選擇DK型多級雙吸中開泵，這系列泵采用雙進口的結構形式，密封安全可靠，不容易發(fā)生泄漏的現(xiàn)象，轉子部件經(jīng)過嚴格的動平衡測試實驗，振動低、噪聲低，運行很平穩(wěn)。

中聯(lián)泵業(yè)的自平衡多級離心泵因為取消了平衡裝置，沒有了容易出故障的平衡盤、平衡環(huán)這些部件，葉輪和導葉也不會受摩擦和碰撞的硬性，零部件不用經(jīng)常性的停機更換，所以泵要維修拆裝的次數(shù)就減少了，運行的時間也變長了，能持續(xù)運行時間達到8000小時以上都沒問題，這樣能節(jié)省不少的維護保養(yǎng)費。

2013年，長沙中聯(lián)泵業(yè)順利取得了質量管理體系認證證書，質量管理體系符合ISO9001:2008標準，認證范圍：工業(yè)泵產(chǎn)品的設計、制造及售后服務公司能順利通過ISO的認證，是對公司的一種肯定，是對公司各項管理工作是否規(guī)范標準的全面檢測，也標志著公司的整理質量管理和綜合競爭力等方面躍上了一個新臺階，gy200型化工熔鹽泵代號意義。

要想營銷業(yè)績不斷穩(wěn)健突破，得不斷鞏固開拓市場，長沙中聯(lián)泵業(yè)在已經(jīng)確立好合作關系的重點企業(yè)、重點經(jīng)銷商，定期做好回訪和售后服務工作，提供各類技術培訓，根據(jù)市場行業(yè)變化趨勢，及時適時調(diào)整產(chǎn)品結構和經(jīng)營營銷策略，服務好目標好客戶，不斷生產(chǎn)鑄造高端精密的水泵，提升企業(yè)的經(jīng)營業(yè)績。

團隊要做好就要進行有效的溝通，中聯(lián)泵業(yè)要求團隊里的員工如果發(fā)現(xiàn)工作中有問題或者難處時一定要及時上報，進行平等、橫縱雙向式的交流，大膽的表達自覺的想法，也要學會換位思考，多站在對方的角度，去傾聽理解對方想要表達的意思，傳遞正確的信息，多方溝通讓員工在某些方面達成一致的觀點和價值觀，把工作完成的更好。